Менеджер по персоналу( ОсОО Риф Групп ) (в архиве)

27 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "ОсОО Риф Групп"

Обязанности:

• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством.
• Ведение табеля учета рабочего времени и предоставление данных для расчета заработной платы.
• Оформление больничных листов, отпусков и компенсационных выплат.
• Ведение кадрового делопроизводства, включая приказы, личные дела сотрудников, форму Т-2 и архивирование документации.
• Разработка должностных инструкций и актуализация их в соответствии с изменениями внутри компании.
• Контроль сроков действия лицензий, медицинских осмотров, сертификатов и других документов сотрудников.
• Организация кадрового резерва компании: оценка компетенций, формирование базы потенциальных кандидатов.
• Подбор персонала, проведение собеседований и координация найма.
• Положении, Локальные акты, Инструкции, Журналы
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства, внутреннего распорядка и рабочего процесса.
• Разрешение конфликтных ситуаций внутри коллектива.
• Разработка и внедрение стандартов социальной ответственности (BSCI): прозрачность найма, равные возможности, поддержка гендерного баланса и развитие сотрудников.
• Обеспечение соответствия деятельности компании принципам социальной ответственности, включая равный доступ к карьерному росту и условиям труда.

Требования:

• Опыт работы в области правового сопровождения бизнеса не менее 3 лет;
• Знание гражданского и трудового законодательства, а также международного законодательства, связанного с предпринимательской деятельностью;
• Знание процессуального законодательства;
• Грамотная и четкая речь, хорошие коммуникативные способности;
• Знание основ налогового законодательства является преимуществом;
• Владение английским языком является преимуществом.
• Высшее образование

Условия:

• Неполный рабочий день
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу КР.
• Комфортные условия труда и дружный коллектив.
• Возможность профессионального роста
• Профессиональное развитие со стороны руководства