Руководитель отдела продаж( ОсОО Бай Дыйкан )

Компания "ОсОО Бай Дыйкан"

Компания «Бай Дыйкан» является одним из крупнейшим поставщиком минеральных удобрений и семян в Кыргызстане из Узбекистана, Казахстана, Туркменистана, России, Италии, Голландии, Франции, Швейцарии, США и Испании с 2007 года.

На сегодняшний день у нас большая клиентская база, насчитывающая более 200 000 клиентов по всей стране и добрые отношения с производителями.

Компания активно масштабируется и следует главной цели – предоставить покупателям широкий ассортимент товаров и услуг для сельскохозяйственных нужд фермера. В связи с чем мы в поиске в команду РОП.

Требования:

• Опыт работы в продажах не менее 5 лет;
• Опыт руководящей должности не менее 2-3 лет в отделе продаж;
• Высшее образование, желательно в области агрономии, сельского хозяйства, экономики или менеджмента;
• Знание рынка минеральных удобрений и семян, рыночных тенденций в области агрономии;
• Знание специфики сельскохозяйственной деятельности в регионе, сезонных колебаний проса и особенности сельхозпродукции;
• Отличные навыки переговоров, умение вести сложные сделки;
• Опыт построения и внедрения эффективных стратегий;
• Готовность к командировкам (частые поездки по республике для встреч клиентами, дилерами).

Обязанности:

• Разработка стратегии продаж. Формирование и реализация стратегии продаж для достижения целевых показателей;
• Планирование и постановка целей и задач команде;
• Анализ потребностей рынка, мониторинг конкурентов, определение целевых сегментов и возможностей для роста;
• Идентификация новых клиентов и партнеров, расширение клиентской базы;
• Работа с ключевыми клиентами. Построение и поддержание долгосрочных отношений.

У нас вы найдете:

• Сильную команду профессионалов;
• Возможность работать в больших проектах с максимальной степенью погруженности;
• Амбициозные задачи и возможности для профессионального роста;
• Комфортный офис на 6 этаже «Ololo Yurt».

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК КР, график 5/2 с 09:00-18:00;
• Карьерный, профессиональный и материальный рост;
• Размер з/п состоит из фиксированного оклада и процентов от продаж по республике;