Главный специалист Управления администрирования счетов и единой картотеки

09 Января

Партнерские Вакансии

Компания "Халык Банк Кыргызстан"

Обязанности:

• контроль открытия «Карточки клиента» после проверки электронно-документарного досье в АБС на предмет правильности заполнения и совпадения данных в АБС и полноты предоставленных сканированных версий документов физических и юридических лиц филиалами Банка согласно ВНД Банка (выборочная проверка после открытия счетов);

• последующий контроль открытия/восстановления/корректировки/закрытия счетов клиентов (балансовый счет, соответствие открытых счетов параметрам клиента) филиалами Банка согласно требованиям ВНД Банка;

• формирование Протокола обнаруженных ошибок по итогам дня, отправка Протокола в филиалы Банка для исправления/корректировки согласно ВНД Банка;

• своевременное составление ответов на письма, связанных с деятельностью Управления Банка;

• наложение/снятие ареста на счета клиентов Банка на основании актов/постановлений/требований государственных органов и судов, прошедших правовую экспертизу Юридическим управлением Банка, последующий контроль ведения Картотеки № 2 филиалами Банка;

• участие и сопровождение проектов по оптимизации процессов;

• исполнение иных обязанностей, предусмотренных в Должностной инструкции.

Требования:

• высшее образование в области экономики и/или финансов;

• опыт работы: не менее 3–х лет по направлению деятельности или в банковско-финансовой сфере; не менее 1-го года практического опыта в деятельности Управления Банка или в деятельности смежного структурного подразделения Банка.

• владение компьютером на уровне уверенного пользователя;

• умение работать с большим объемом информации и данными клиентов/счетов;

• владение навыками экономического анализа, планирования и прогнозирования, обобщения данных и отчетности;

• знание внутренних нормативных документов Банка, включая стандарты обслуживания клиентов, предоставляемые банковские продукты, тарифы Банка, стратегию развития Банка;

• обладание аналитическим мышлением, способностью вести переговоры, принимать решения, грамотно и своевременно выполнять поставленные задачи, правильно распределять задачи и рабочее время, налаживать контакты и регулировать конфликты;

• умение четко и грамотно формулировать свои мысли в письменной и устной форме;

• владение навыками работы с первичными документами, навыками разработки методологических, методических материалов, внутренних нормативных документов.

Условия:

• График работы 5/2;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Стабильная работа в динамично развивающейся компании;
• Увлекательные задачи и возможности для профессионального развития;
• Мобильная связь и система корпоративных скидок.